Todos los 31 de agosto se festeja el Día Internacional de la Obstetricia y la Embarazada, celebración que tiene como fin promover el rol que cumplen los obstetras en la salud de las mujeres y personas gestantes embarazadas, como asi también del recién nacido. ¿Cuál es el origen de esta efeméride?
El Día de la Obstetricia y la Embarazada se celebra desde 1962, ya que durante esta jornada se recuerda a San Ramón Nonato, patrono de las obstetricia, las personas en labor de parto y las embarazadas, quien falleció en esta misma fecha pero en 1240. Su nombre deriva del latín non natus, es decir, no nacido.
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Ramón Nonato fue sacerdote de la Orden de la Merced y nombrado cardenal por el Papa Gregorio IX. Nació en 1204 en Lérida, España, cuando fue extraído con vida del vientre de su madre, quien había fallecido el día anterior.
Respecto a la obstetricia, se trata de la especialidad médica que acompaña a las personas gestantes durante sus embarazos, partos y puerperios. Los y las obstetras son fundamentales para reducir los índices de mortalidad materno y neonatal, para disminuir la tasa de nacimientos prematuros y para brindar una experiencia segura y positiva de parir y nacer, garantizando el pleno goce de los derechos de las madres y el recién nacido.
¿Qué tareas realizan los y las obstetras?
- Seguimiento y controles prenatales en embarazos de bajo riesgo.
- Preparación integral de la futura madre para el parto.
- Examen y evaluación del recién nacido.
- Facilitar el apego con el bebé.
- Apoyar y fomentar la lactancia materna.
- Asesoramiento sobre crianza temprana.
- Seguimiento y cuidado de la mujer y del recién nacido luego del parto.
- Asesoramiento y educación para la salud sexual y reproductiva.
¿Cuáles son los derechos de la embarazada?
La Ley 25.959 de Parto Humanizado, que fue promulgada y reglamentada en el año 2004 y finalmente reglamentada en el 2015, defiende los derechos de las madres, los recién nacidos/as y sus familias al momento del trabajo de parto, parto y post parto. Según los principales puntos de normativa, se deben garantizar los siguientes derechos:
- Elegir la persona que la acompañará durante el trabajo de parto, parto y postparto.
- Elegir en qué posición dar a luz.
- Que se respeten los tiempos biológicos y psicológicos; evitando prácticas invasivas y suministro de medicación sin justificación.
- Ser informada sobre las distintas intervenciones médicas y participar en las decisiones sobre las alternativas.
- Decidir no ser parte de ningún examen o intervención cuyo propósito sea la docencia o investigación.
- Permanecer en contacto durante su permanencia en el establecimiento.
- Recibir información comprensible y continuada sobre la salud de su hija o hijo.
- Dar el consentimiento informado sobre cualquier práctica médica que se le realice a la o el recién nacido.
- Tener acceso continuado a su hija o hijo mientras la situación clínica lo permita, así como a participar en su atención y en la toma de decisiones relacionadas con su asistencia.
- Recibir asesoramiento e información sobre los cuidados.
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